公司经济性裁员，工作4年只得到1个月赔偿怎么办
象山房产律师
2025-04-13
您应得4个月经济补偿，只获1个月显然不合规。依据《劳动合同法》，公司经济性裁员需按工作年限支付补偿，每满一年支付一个月工资。若公司未足额支付，可能面临法律诉讼和额外赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此情况，您可选择与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先尝试与公司协商，若无果则考虑劳动仲裁或诉讼，以确保您的合法权益得到维护。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫赔偿不足可维权。操作如下：1.收集证据，如合同、工资单等；2.尝试与公司协商，要求按《劳动合同法》支付足额补偿；3.若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.如仲裁仍不满意，可向法院提起诉讼。
上一篇：游戏账号成交后可以退货吗
下一篇：暂无 了